Colaboración que genera negocios

«Muchos productores están acostumbrados a usar equipamientos manuales. Es necesario hacer un trabajo de campo gradual, mostrando nuestros productos y ofreciendo una prueba para que vean en la práctica, lo mucho que se benefician de contar con herramientas de STIHL.» Elisangela Correa, Promotora de ventas En Brasil, la región Sur de Minas Gerais se destaca como la  […]



«Muchos productores están acostumbrados a usar equipamientos manuales. Es necesario hacer un trabajo de campo gradual, mostrando nuestros productos y ofreciendo una prueba para que vean en la práctica, lo mucho que se benefician de contar con herramientas de STIHL.»

Elisangela Correa, Promotora de ventas

En Brasil, la región Sur de Minas Gerais se destaca como la  principal productora de café, por su topografía montañosa. Ahí, actúa la mayor cooperativa de café del mundo, la Cooperativa Regional de Caficultores en Guaxupé Ltda. (Cooxupé), con casi 90 años de historia. Actualmente, está compuesta por más de 15 mil cooperadores, siendo 95% de ellos, pequeños productores que viven de la agricultura familiar.

Siete años en la Empresa, Elisangela cuenta que la actividad junto a la cooperativa es extremadamente importante para conquistar potenciales clientes. “Estamos siempre atentos a las oportunidades, visitando los productores cooperadores y rompiendo  paradigmas. Algunos nunca consideraron usar soluciones motorizadas y ahora es solo satisfacción”, afirma.


Top 3 para tener buen desempeño junto a los productores de café

1. Calidad
Refuerce la calidad de la marca STIHL. La cosecha del café sucede solo en un determinado período y si el equipamiento no está disponible en esa ocasión el productor no tendrá los medios para trabajar. Por eso, nada mejor que contar con soluciones de excelencia y baja manutención.

2. Trabajo de campo
El productor necesita ver el producto en funcionamiento. Haga visitas y demostraciones en el local. También aproveche para dejar máquinas para su prueba. Así, el cliente comprueba en la práctica el desempeño de las soluciones STIHL para el mercado del café.

3. Garantía
Con garantía de dos años, los productos STIHL llaman la atención por su calidad y servicio de post venta, pudiendo contar con asistencia técnica especializada vía distribuidores autorizados STIHL.  Todas estas ventajas necesitan ser resaltadas.

Campaña dirigida a las cooperativas

Campaña anunciada en Brasil en periódicos cooperativos de la región del café, radio y medios digitales este año: cupón de descuento para las herramientas multifuncionales KA 85 R y KA 120 R

En Brasil se está promoviendo una campaña en los periódicos cooperativos de la región cafetera, la radio y los medios digitales para que la cosecha de café de 2021 sea aún mejor con STIHL. Se ofrecen descuentos para las herramientas multifuncionales KA 85 R y KA 120 R (con o sin acoples y accesorios en la compra).

Para ganar el descuento, los clientes deben visitar una página web específica de la campaña, registrarse y acudir a una tienda STIHL.

¿USTED TIENE ALGUNA PREGUNTA? ENTRE EN CONTACTO!

Elisangela Aparecida dos Anjos Correa
55 35 99973-1787
elisangela.correa@stihl.com.br

Colombia apuesta en conveniencia

Contenedor tienda amplía la visibilidad de la marca.

Estar donde el cliente está. Con esa visión, la subsidiaria STIHL de Colombia implementó – junto con un distribuidor local – una tienda de conveniencia dentro del recinto de una gasolinera, a 500 metros de una tienda de Sodimac Homecenter (big box), inspirada en la tendencia de la exposición de marcas en contenedores. La iniciativa buscó alcanzar el potencial de clientes individuales que muchas veces no visitan los puntos de venta por no tener donde dejar el auto o por el hecho de que los mismos se ubican en lugares poco seguros o pobres en infraestructura.

La estrategia de divulgación del espacio también es innovadora. Se colocan, por ejemplo, anuncios digitales en los ascensores de área residencial próximo y se envían notificaciones push al celular de los clientes que visitan la tienda de Homecenter.    

¿Y cuál es el resultado de esa estrategia? Además de superar la expectativa de venta desde el primer mes de funcionamiento, especialmente de modelos eléctricos y a batería, los contenedores tienda trajeron gran visibilidad a la marca, incluso en publicaciones de las redes sociales sobre la novedad.

La idea tuvo tanto éxito en este formato que nuevas tiendas serán instaladas en las principales ciudades del país y en otras regiones de América Latina, e incluso en continentes como Asia y África.

Folleto de divulgación de la iniciativa

PROXIMIDAD DE LOS CLIENTES

 

– De elevado poder adquisitivo
– Propietarios de pequeños jardines

GRAN VISIBILIDAD Y CONVENIENCIA

 

– Layout atractivo
– Abertura en horarios extras y finales de semana
– Ubicación en espacios con gran movimiento de personas

FÁCIL ACCESO Y USO

 

– Métodos de pago simples y ágiles
– Estacionamiento
– Seguridad

TALLER CONTENEDOR: PRACTICIDAD Y ECONOMÍA

Espacio con apenas 6m², pero que cuenta con
todos los ítems de un taller completo

Además de tiendas contenedores, también se pueden implantar talleres contenedores. El área de Marketing Posventa de STIHL ofrece un modelo muy rápido y con bajo coste para su producción: inversión aproximada de 5,5 mil  dólares y apenas dos semanas de construcción.

El espacio cuenta con apenas 6m², pero consigue abrigar todos los ítems necesarios para el mantenimiento y la reparación de máquinas: panel de herramientas, bancada, equipos de protección, instalación eléctrica, sistema de extracción y entrada de agua. También puede estar equipado con aire acondicionado, garantizando la completa comodidad del usuario.

“Esa es una iniciativa muy práctica y que puede ser instalada en cualquier país. Gracias a su fácil movilidad, puede beneficiar tanto a la participación en ferias y eventos, como establecimientos que alquilan sus espacios comerciales. Cuando se mudan, no es necesario hacer toda la inversión nuevamente para armar un taller, basta con llevarse el contenedor para el nuevo lugar», afirma Carlos Wey, Supervisor de Service Center. Según dice, existe un proveedor brasileño que mantiene convenio con STIHL para la construcción de talleres contenedores. La Empresa también puede colocar a disposición el proyecto para que otro tercero lo realice.

¿DESEA ARMAR UN TALLER
CONTENEDOR EN SU PAÍS?

Los interesados pueden entrar en contacto con Carlos Wey,
de STIHL:
carlos.wey@stihl.com.br

La unidad móvil es un camión con 15 metros de largo, equipado con
showroom, taller, sala para clases y cabina de test -todo para ofrecer una infraestructura
completa para las actividades de cualificación comercial y técnica, teórica y práctica

UNIDAD MÓVIL DE STIHL AMPLÍA LA ESTRATEGIA DE CuALIFICACIÓN EN BRASIL

Centro de Cualificación STIHL (CQS) Móvil aumenta la capacidad de entrenamientos de
los equipos de los distribuidores brasileños.

La unidad móvil de entrenamiento de STIHL representa actualmente un refuerzo importante a la cualificación de la red de reventas de Brasil. Además de los seis centros de cualificación estratégicamente ubicados, desde agosto de 2018, esa innovación no apenas aumentó la capacidad de entrenamiento, sino que principalmente, optimizó la atención local en regiones alejadas de los centros de cualificación, ofreciéndoles viabilidad y conveniencia a los participantes. «La unidad móvil presenta la misma concepción de los centros de cualificación que, debido a las dimensiones del país, quedan alejados de algunas reventas. El objetivo estratégico es atender a la creciente demanda por cualificación de la red, alcanzando el 100% del territorio brasileño», señala Raul Kriedte, Supervisor de Marketing Cualificación. Según nos cuenta, este es un proyecto pionero en el Grupo STIHL.

«Estamos fortaleciendo la capacitación de los equipos de nuestros puntos de venta, llevando innovación y conocimiento sobre ruedas», afirma.

De enero a noviembre de 2019, casi 4 mil personas ya recibieron entrenamiento, siendo que el 13% fue en la unidad móvil.

PRACTICIDAD Y ACCESIBILIDAD

La unidad móvil también se destaca por la facilidad de operación. La abertura y el cierre de sus módulos, que ofrecen 72m2 de área interna, se dan por medio de sistema un hidráulico simple y rápido de manipular, siendo que se necesitan apenas dos personas y el proceso lleva cerca de 30 minutos para ser completado. Además, para asegurar la accesibilidad de todos a la unidad, se instaló un ascensor para sillas de rueda y para personas con dificultad para caminar.

La unidad móvil está inserida en la estrategia STIHL para cualificar su red de distribución, capacitando a técnicos, vendedores y gestores, para que los locales de venta de la marca les puedan ofrecer el mejor servicio y la mejor atención a los clientes.

Inversión estratégica

Entienda cómo la estandarización global de la marca STIHL hizo la diferencia en la tienda Indupal, en El Salvador.

Llevar el estándar STIHL para dentro de las tiendas pasó a ser sinónimo de beneficios y mucho crecimiento. En El Salvador no fue diferente. El fortalecimiento de la marca en Indupal ha proporcionado una experiencia de compra diferenciada para los consumidores que buscan un servicio y experiencia en el mismo nivel de los productos STIHL. “El momento de la atención ahora se realiza de una manera más placentera. Los productos se presentan de una manera ordenada y limpia, lo que resalta la calidad de las mercancías. Además, valoriza la imagen de la tienda, por proporcionar un ambiente profesional y agradable al cliente”, resalta Ivan Guerreiro, Gerente Comercial de Indupal.
La inversión también se reflejó en las ventas: “Al comparar los números del año anterior, verificamos un significativo aumento de la facturación después de la estandarización. Los clientes cuentan que el modo de exhibición de los productos es atractivo, motivándolos a explorar la tienda”, revela Ivan.
Según él, los colaboradores también quedaron extremadamente entusiasmados con la estandarización. “Además de todos los beneficios del cambio, el punto de venta correctamente identificado con la marca reflejó en el cotidiano de nuestros profesionales, que más que nunca tienen como objetivo ejecutar un servicio que corresponde a lo que STIHL busca: ser referencia en excelencia y calidad.”

Tienda estandarizada, cliente confiante

Las mejoras aumentan la seguridad de los clientes en relación al local de venta y a la marca.

STIHL no mide esfuerzos para orientar y capacitar a sus importadores para que adhieran a la estandarización global de la marca en los locales de venta. “Lo que antes era algo que se deseaba, pasó a ser estratégico en 2016, con un control sistemático de la evolución de la red a nivel mundial”, señala Paul Strohm, responsable por el área de Ventas de la Matriz de STIHL para América Latina y Caribe. Para él, no se trata de una imposición, pero de una forma consistente de fortalecer la presencia de la marca junto a los clientes de la región. Distribuidores comentan la satisfacción de los consumidores finales, la diferenciación en relación a la competencia y a los proveedores de máquinas genéricas, celebra.
De acuerdo a Susanne Baur, de STIHL Alemania, los relatos también son bastante positivos por parte de los distribuidores, pues el cliente permanece más tiempo en la tienda que está correctamente identificada con la marca, conociendo el amplio portafolio de herramientas motorizadas, accesorios y servicios. Con la aplicación de los conceptos de Visual Merchandising, el efecto es aún mejor. “De hecho, es un valor agregado que el cliente nota. En una estimación general, las ventas han aumentado un 20%”, completa.

Más próximo de los clientes

En Epicentro, de Montevideo, Uruguay, lo que más llama la atención con la estandarización es que debido a la buena experiencia de compra de los consumidores, estos se vuelven fieles a la tienda, lo que se genera por la experiencia de compra positiva. Los clientes se sienten bien atendidos, experimentan un proceso de ventas más profesional. Todas las soluciones para sus necesidades quedan expuestas de forma adecuada. Un ambiente más moderno ofrece mayor seguridad en adquirir una herramienta motorizada original de STIHL, y no otras alternativas que existen en el mercado”, señala Agustín Albanell, Gerente de Epicentro. Además, el gerente observa la motivación de los vendedores, que cuentan con una herramienta importante para diferenciar su trabajo.
Los distribuidores del importador Immeq, ubicados en el Ecuador, destacan las nuevas estanterías y placas, además de los colores STIHL, muy favorables a la imagen de la tienda y a la percepción de los clientes sobre la calidad de los productos de servicios. “Con la mejor identificación del local de venta, las personas llegan con total confianza a comprar equipos y a solicitar el mantenimiento de sus máquinas”, explica Gustavo Gutiérrez, Gerente General. Con relación a la comercialización, Gutiérrez informa que algunas tiendas de Immeq ya mejoraron sus ventas en el 5%, pero la expectativa es aumentar aún más el índice con ese valor agregado.

“Los clientes se sienten bien atendidos, experimentan un proceso de ventas más profesional. Todas las soluciones para sus necesidades quedan expuestas de forma adecuada.”

Agustín Albanell, Gerente de Epicentro (Uruguay)

“Con la mejor identificación del local de venta, las personas llegan con total confianza a comprar equipos y a solicitar el mantenimiento de sus máquinas.”

Gustavo Gutiérrez, Gerente General de Immeq (Ecuador)

“Distribuidores comentan la satisfacción de los consumidores finales, la diferenciación en relación a la competencia y a los proveedores de máquinas genéricas”

Paul Strohm, Gerente Sénior de Ventas del Grupo STIHL para América Latina y el Caribe

La estandarización en Distribuidores del Importador Immeq ha rendido elogios sobre la calidad de los productos y servicios

Diferenciales de la estandarización

  • Enfoque total en la experiencia de compra del cliente
  • Estructura a la altura de lo que el consumidor STIHL merece
  • Mejor aprovechamiento del espacio del showroom (más productos en el mismo espacio y de forma organizada)
  • Ambiente atractivo que ofrece fidelización
  • Comunicación y presencia de mercado
  • Diferenciación en relación a la competencia
  • Aumento de la motivación de los vendedores

Evolucionar y estandarizar, siempre

Distribuidores STIHL intentan hacer que la marca se aproxime cada vez más del consumidor, con un ambiente atractivo y que ayude a fidelizarlo.

Con distribuidores estandarizados, es posible ampliar las ventas y fidelizar mejor a los clientes. “Somos la marca de herramientas motorizadas número 1 en el mundo, y necesitamos ofrecer un aspecto visual y estándar también de excelencia, al igual que soluciones y servicios de calidad para nuestros consumidores”, afirma Patriq Paines, Consultor de Negocios da STIHL para América Latina y Caribe.
El proceso de adaptación se mantiene con fuerza total en la región. La orientación es que todas las tiendas usen muebles estándar para productos STIHL, el llamado ShopSystem. La compra puede realizarse directamente con los proveedores de Alemania o con la empresa Polimetal, en Brasil. “STIHL busca, en todos sus distribuidores del mundo, hacer que la marca se aproxime más del consumidor, ya sea proporcionándole experiencias y ofreciéndole un ambiente cada vez más atractivo, fidelizando el público”, agrega Luana Alves da Silva, del equipo de Marketing Comunicación de STIHL Brasil.

Una estructura que el consumidor merece

Todos los distribuidores que adaptan sus tiendas quedan muy satisfechos con los resultados, desde el primer momento. “Se sienten más preparados para atender a los clientes, ofreciendo no solo un producto de calidad, sino también una estructura a la altura de lo que nuestro consumidor merece”, destaca Paines, recordando que proceso de visual merchandising impacta directamente en el incremento de las ventas. “Algunos distribuidores llegan a notar un crecimiento del 30%. El proceso de compra y venta pasa a ser secundario, y el enfoque está en los clientes, en generar soluciones y una excelente experiencia cuando adquieren un producto de primera línea. Todo está más sincronizado: ambiente, producto, servicio y consumidor satisfecho”, afirma.

El proceso de estandarización es más que importante; ¡es fundamental! Estamos buscando evolucionar y estandarizar siempre.

Patriq Paines, Consultor de Negocios de STIHL para América Latina y Caribe

Panamá: Empresas Darién celebra los beneficios del cambio

Hasta el momento, de los 12 distribuidores STIHL en Panamá, 10 ya están 100% estandarizados. “Esperamos que al inicio de 2019 también se concluya la estandarización de los otros dos. Hoy, el cliente siente que está entrando en una tienda más seria y profesional”, celebra Karla Omlin, socia-gerente de las Empresas Darién, en Panamá.
Según ella, es muy probable que las ventas hayan aumentado desde que comenzaron la estandarización. “No hicimos un análisis comparativo para determinar cantidades, pero ahora existe una estructura visual más bonita dentro de cada distribuidor STIHL en todo el país. La novedad sorprendió no solo a los clientes, sino también al público interno. Todos están muy felices y satisfechos con los resultados de tener una tienda estándar. Hace que se sientan más comprometidos con su trabajo y con la marca STIHL.”

Panamá: una estructura visual más bonita y profesional dentro de cada distribuidor

Casa McGregor

Antes de la crisis sociopolítica en Nicaragua, a partir de abril de este año, Casa McGregor ya había conseguido avanzar con el proceso de estandarización en sus principales distribuidores STIHL en el país. “Nos aliamos a la empresa Polimetal, de Brasil, y comenzamos a remodelar los espacios. Esperamos que en 2019 podamos reanudar este proyecto”, afirma Roberto Rizo, Gerente de Ventas de la organización.
En su opinión, la estandarización de los puntos de venta de STIHL permite diferenciarlos significativamente. “Nos enorgullece mucho representar a la marca desde hace 40 años en Nicaragua.”

Mercado en ascensión

Crecimiento constante se lo comprueba en gran parte de los países de América Latina.

El actual mercado de América Latina puede ser considerado excelente, ya que está en crecimiento constante. El análisis es del Consultor de Negocios para la región y el Caribe, Patriq Paines, que explica que los importadores de STIHL están en evolución sistemática: “Ellos vienen desarrollando oportunidades y calificando personas y puntos de ventas, siempre preocupados en atender con calidad sus distribuidores y, consecuentemente, los clientes finales, comercializando máquinas, soluciones y servicio técnico especializado”.

Una buena práctica que él destaca para justificar ese buen desempeño es la realización de “Días de Taller”, cuando el importador promueve un día de taller en conjunto con su red de distribuidores. “El distribuidor es responsable por convocar a los clientes de la ciudad para llevar sus equipos STIHL y ganar revisión y mano de obra gratis. Junto e eso, mientras los ítems se revisan, importador y distribuidor organizan presentaciones de nuevos productos, venta de accesorios y soluciones, además de pequeños cursos de buenas prácticas y mantenimiento de las máquinas. Fomentar ese tipo de iniciativa es muy benéfico y viene proporcionando resultados significativos en los diferentes lugares donde ocurre”, analiza. Otras prácticas que ayudan a promover negocios son los Días de Campo y los Días de Tienda, llaamando al público al punto de venta o incluso yendo donde el cliente, directamente en su área de actuación.

Segundo semestre de 2018

La primera mitad del año pasó rápido, y la expectativa es de mantenimiento del crecimiento constante en la gran mayoría de los países de América Latina y el Caribe.

“Tenemos mucho potencial para ampliar todavía más nuestra participación de mercado, especialmente con los productos de la línea a batería”.

Patriq Paines, Consultor de negocios para América Latina y el Caribe.

Encuentro en STIHL Brasil

Fábrica brasileña promueve frecuentemente el intercambio con subsidiarias y importadores de América Latina con el objetivo de fortalecer relaciones y el crecimiento del negocio.

Todos los años, STIHL Brasil abre sus puertas para la visita de importadores y subsidiarias de STIHL, para mostrarles cómo es el trabajo en la fábrica y estrechar las relaciones con ellos.

Al inicio de 2018, se realizó otro encuentro que es un ejemplo de esa sinergia. Del 11 al 17 de marzo, representantes de los distribuidores de la marca en Paraguay realizaron una visita a Brasil. Treinta y cinco personas, entre propietarios, gerentes y empleados de 14 distribuidoras realizaron un tour por STIHL y por puntos turísticos de la región Sur de Brasil.

“En primer lugar, conocieron las ciudades turísticas Gramado y Canela, en Rio Grande do Sul, y después visitaron la planta de STIHL, en São Leopoldo (RS). En un día, recorrieron toda la fábrica, acompañaron la demostración de productos y tuvieron la oportunidad de entrar y adquirir productos en la tienda de materiales promocionales de la marca”, cuenta Wiolandy Drews, integrante del equipo de Exportación y responsable por la visita. Después de las actividades, el grupo viajó hasta Jurerê, una de las playas más conocidas del Sur de Brasil, donde disfrutaron momentos de recreación.

El viaje fue resultado de una campaña de ventas realizada por el importador FAPASISA, que reconoció a los distribuidores y sus colaboradores que, entre diciembre de 2017 y febrero de 2018, alcanzaron buenos resultados e implantaron mejoras en los puntos de venta. Además, la visita del equipo de Paraguay para conocer a STIHL está dentro del objetivo de la Empresa de fortalecer no apenas la relación, pero también el conocimiento del negocio para ambas partes.

“Las visitas a la fábrica ayudan a fortalecer los lazos interpersonales y de trabajo con STIHL y su maravilloso equipo de empleados. También es una forma de recibir capacitación sobre la fuerza de ventas de la Empresa y saber más sobre el desarrollo de productos de la marca. Sobre los lugares visitados, realmente superaron mis expectativas.”

Eduardo Veiga, gerente de ventas STIHL en la FAPASISA (Fábrica Paraguaya de Sierras S.A.)